„Jeśli jest coś, czego nie potrafimy zrobić wydajniej, taniej i lepiej niż nasi konkurenci,
nie ma sensu, żebyśmy to robili. Powinniśmy zatrudnić do wykonania
tej pracy kogoś, kto zrobi to lepiej niż my."
H.Ford

Przekazanie firmie IT CONNECT procesu rekrutacji to dobre i sprawdzone rozwiązanie wpisujące się w zacytowaną wyżej myśl Henrego Forda.

Zadaniem IT CONNECT jest publikowanie ogłoszeń, preselekcja i weryfikacja życiorysów Kandydatów. Przeprowadzana przez nas rekrutacja pracowników IT przebiega sprawnie i zgodnie z międzynarodowymi standardami dzięki temu, że każdy headhunter IT pracujący w naszej firmie posiada wieloletnie doświadczenie. Kandydaci przechodzą specjalistyczne testy sprawdzające znajomość pożądanych technologii. Zajmujemy się również prowadzeniem negocjacji cenowych z Kandydatami oraz prowadzimy outsourcing pracowników IT.

Korzyści:
Rekrutacja IT z IT CONNECT pozwala pracodawcy oszczędzić dużo czasu i pieniędzy, ponieważ nie musi publikować ofert i weryfikować życiorysów,

a przede wszystkim nie jest zmuszony do przeprowadzania żmudnych rozmów rekrutacyjnych.

Dodatkowym atutem jest rozliczanie się na zasadzie „success fee”,

co zwalnia naszego Klienta z opłat w przypadku niewybrania naszego Kandydata.

Stabilność firmy

Od momentu powstania IT CONNECT notuje stały wzrost obrotów i przychodów firmy

Baza Kandydatów

Ponad 4,5 tyś. potencjalnych pracowników, ponad 750 rekrutacji w zeszłym roku

Merytoryczna rekrutacja

Specjalistyczne testy pozwalają zweryfikować umiejętności techniczne kandydatów

Cena

IT CONNECT stosuje jedną z najniższych marż na rynku od 10 %

Outsourcing

Outsourcing powstał w odpowiedzi na rosnące zapotrzebowanie na Specjalistów spowodowane dynamicznym rozwojem rynku IT. Jest to nowoczesne rozwiązanie w zatrudnianiu i realizacji prac, polegające na oddelegowaniu na określony czas pracownika IT CONNECT do siedziby Klienta.

W naszej ofercie znajdują się dwa warianty tego rozwiązania: opcja Standard oraz opcja Plus.

Opcja Standard

• Zapewnienie konsultantów posiadających określone wcześniej kompetencje, którzy podejmą pracę w środowisku i na sprzęcie zapewnionym przez Klienta.

Opcja Plus

• Oddelegowywani Konsultanci posiadają wszystkie kompetencje określone przez Klienta. Ponadto dostarczany jest odpowiednio przygotowany sprzęt i oprogramowanie, dzięki czemu pracownik jest od razu gotowy do wykonywania pracy określonej przez Klienta.

Korzyści:

• Oszczędność czasu i wydatków, dzięki wykorzystaniu firmy zewnętrznej do przeprowadzenia rekrutacji i selekcji kandydatów
• Możliwość zatrudniania pracowników nawet w przypadku limitu etatów w przedsiębiorstwie
• Krótkoterminowe zatrudnianie pracowników do realizacji jednorazowych projektów
• IT CONNECT zajmuje się obsługą kadrową zatrudnianych osób

Dzięki outsourcingowi mogą Państwo skupić się na głównej działalności przy jednoczesnej poprawie wyników bilansowych firmy.

Outsourcing nie zwiększa stałych kosztów działalności, a otrzymaną od nas fakturę mogą Państwo rozliczyć jako koszt projektowy.